Assista o case abaixo e dê sua avaliação.

CASE WIZ - Abordagem do Design para Desenvolvimento da Liderança

Este case se dedica à apresentação de como a Wiz utilizou métodos do design e metodologia ágil para criar uma solução de desenvolvimento da liderança focada nas necessidades dos nossos colaboradores e alinhada com as necessidades da empresa. Criou-se um guia de cultura e conjunto de melhores práticas de liderança, que chamamos de modelo de gestão da Wiz. O enfoque nas necessidades dos nossos clientes nos permitiu ainda identificar uma grande dor dos nossos colaboradores: a percepção de que o feedback era algo pontual e insuficiente. Como acreditamos que o desenvolvimento pode ser altamente alavancado por uma cultura de feedback contínuo, nos dedicamos também à criação de uma solução que tornasse isso realidade na Wiz.

Alternative text - include a link to the PDF!

a avaliação foi encerrada em 01/11/2018

#
#