Objetivo:
Compartilhar os fundamentos da Gestão de T&D e levar a um reflexão sobre como devem ser mobilizados no sentido da construção de estratégias de Educação Corporativa focada em resultados e a par das exigências de precisão técnica e de rigor ético.

Temário:
- Introdução geral: objetivos do evento e seus parâmetros.
- Dinâmica de aquecimento e de descontração para os trabalhos.
- Passado, presente e futuro da carreira em T&D: o fio condutor entre cada fase e os indicadores atuais: apuração do estilo de elaboração mental e das atitudes como referencia para a escolha de cada participante.
- Como elaborar para valer a carta de Missão, Visão e Valores para a área de T&D.
- Levantamento e Diagnóstico das Necessidades de Treinamento:o que precisa ser mudado e rápido.
- Como priorizar as demandas de T&D de forma racional e sustentada.
- Planejamento das ações de treinamento: modelo referencial
- Como escolher as metodologias adequadas e combater o modismo e suas conseqüências negativas.
- Critérios para elaboração de orçamentos de investimentos e de escolha das soluções economicamente mais atraentes.
- Economizadores e desperdiçadores de recursos nas ações de treinamento.
- Modelos de avaliação dos resultados do treinamento.
- Como elaborar o ROI (Return On Investment).
- Consolidação e encerramento.

FACILITADOR:

BENEDITO MILIONI
Graduado em Sociologia e Administração, mais de 30 anos de carreira em RH, autor de 20 livros e 25 manuais técnicos, gerador de tecnologia em RH, dirigiu treinamento para mais de 2.000 grupos (cerca de 60.000 treinandos), dos quais mais de 3.000 da especialização de RH. Participa, regularmente, de eventos internacionais como a Conferência Mundial de T&D da ASTD (American Society for Training and Development) e outros. Conferencista sobre Tecnologia de Gestão em T&D em eventos nacionais, internacionais e mundiais. É Diretor Técnico da ABTD Nacional (Associação Brasileira de Treinamento e Desenvolvimento). Publica 10 artigos técnicos em média por mês, em jornais, revistas especializadas e portais da INTERNET. Prestou serviços a mais de 200 empresas.